セミナー、研修、講演、プレゼンなどで話を聞いたとき、
あなたは質問をしていますか?
- 「どうして、そのようなことができるのですか?」
- 「どのように時間を作って勉強しているのですか?」
- 「おすすめの本はありますか?」
- 「どのような点にご苦労されましたか?」
- 「〇〇〇の場合、どう対応すればよいですか?」
質問された方は思います。
「関心を持ってもらえた、よかった!」
たとえ、つまらないに質問でも関心を持ってくれたことに喜びます。
一見つまらない質問が素晴らしい結果を引き出すことがあります。
そもそも○○○って何ですか?
全く違う視点からの質問に、えっ、と驚いた経験をした方は意外にいると思います。
質問は、最高のプレゼントです。
相手に対する関心を質問を通して伝えてください。
心からの関心を寄せるということです。
それは、相手に対するプレゼントになります。
- こんなこと質問してもいいのだろうか?
- 低レベルだと思われないだろうか?
あなたが心から関心を寄せたのであれば、勇気を出して質問してください。
浮かんだ疑問を素直に口に出してください。
あなたにとっても相手にとっても成長につながります。
相手の方は、絶対に思いません。
「つまらない質問をするな!」
そんな反応をする人の話は、今後は聞く価値がありませんね。
もし、相手が上司なら聞き流せばよいのです。
「何か質問はありますか?」と聞かれても無視すればよいのです。
愛情の反対は無関心、これが一番辛いことです。
ビジネスシーン、あなたの話を聞いても誰も質問しない、
全くの無反応、心底ガックリきます!
そんな方は、話し方を工夫することも大切です。
ストーリーテリングという話法は参考になります。
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共感を呼ぶストーリーテリングの実践
(物語のように)
伝えたい事に加えて「心を動かすストーリー」が必要です。
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